您的位置:首页 > > CEO管理 > 管理新论

什么是公司哲学与经营理念


www.chinaceo.gov.cn  作者:尧舜安 来自:《管理论坛》杂志 点击:1552 时间:2006-9-15

  被称为国际经营“共同语言”的公司哲学和企业经营理念,是一家企业、一个公司的立业之本,是企业形象塑造的核心部分。企业在从事国内外经营活动和商务活动中,外界检验这家企业是否经营成熟,是否具有经营意识,一个重要的识别和评判标准,就是看这家企业是否确定了独具一格的公司哲学和经营理念。

  公司哲学与经营理念的设计工作绝不是一项具体的业务工作或技术性工作,它需要由企业老板或主要领导人来亲自主持和设计。能否为本企业奠定一个正确的、具有本企业发展特色的经营理念和哲学,是对企业主要领导人在管理上的理论修养和实务能力的考验。在实业界的知名企业家中一般都重视理念识别的设计并卓有成就。松下公司的领导人松下幸之助先生在实践中摸索出二十条经营哲学。松下经营哲学是:

  (1) 树立正确的经营理念;
  (2) 用生成发展的观点看待一切事物;
  (3) 对人要有正确的看法;
  (4) 正确的认识企业的使命;
  (5) 顺应自然的规律;
  (6) 利润就是报酬;
  (7) 贯彻共存共荣的思想;
  (8) 应该认为社会大众是公正的;
  (9) 树立一定成功的坚定信念;
  (10) 时刻不忘自主经营;
  (11) 实行“水库式的经营”;
  (12) 进行适度经营;
  (13) 贯彻专业化;
  (14) 造就人才;
  (15) 集思广益;
  (16) 既对立又协调;
  (17) 企业的经营管理是一种艺术;
  (18) 要顺应时代的变化;
  (19) 要关心政治;
  (20) 要心地坦诚。

  现代企业CI文化也特别强调企业经营理念的独特性。现在许多企业都在讲“以人为本”、“追求卓越”,大量的企业把经营理念定位“团结、奉献、创造、求实、开拓、进取”等,显得空洞无物,更无法进行明确的展示。造成这种情况的原因,就是对企业经营理念和经营哲学的形成过程缺乏认识。那么,企业的经营理念和哲学是怎么形成的呢?是不是凭空设计的呢?不是的,它要考虑企业的历史、员工现实状态、产品及其在同行同类中的位置、决策人风格、人际关系特点等种种因素,并经过专家、集体的理论提高与修炼最终成形。

责任编辑:camera 文章页数第[1]页 

页面功能 【我来说两句】【字体: 】【打印】 【关闭


■ 相关连接
网友评论

友情链接::
   友情链接: 中铁快运 上海中铁快运 上海租车公司

■ 发表评论

您的大名:(点击这里注册)
友情提醒:评论请限制在100字以内,有长篇大论欢迎到论坛发表:)

 
新闻搜索


本级分类

管理趋势
管理新论
管理艺术
销售管理
员工管理
出口管理
企业管理
管理学堂
管理丛书
管理专家

阅读排行

·木桶新论与团队建设
·如何做好一个中层管理者之...
·美国金融混业经营之路及其...
·跨文化理念下的企业人本文...
·什么是公司哲学与经营理念
·合规管理:把风险消融在管...
·老子领导策略思想及其现代...
·领导力:不学MBA学NB...
·房地产企业设计管理的四个...
·简单管理:不能不借鉴的海...


 

chinaceo.gov.cn - 本站招聘 - 帮助中心 - 设置首页 - 广告服务 - 联系方式 - 保护隐私 - 关于我们 - 公司介绍

Copyright © 2006 chinaceo Inc. All rights reserved. 中国CEO网 版权所有